Pubblicato il bando di concorso per la carica di Rettrice/Rettore dell'USI

Servizio comunicazione istituzionale

20 Giugno 2022

L’USI è alla ricerca di candidature d’alto livello per la carica di Rettrice/ore, con entrata in funzione (negoziabile) entro la primavera del 2023. La persona nominata sarà responsabile per il successo dell’istituzione nell’insegnamento a tutti i livelli, nella ricerca e in generale nella missione dell’USI, incluso l’impatto positivo sull’economia, sulla cultura e sulla società del Canton Ticino.

La/il candidata/o ideale dovrà avere un’alta statura professorale. Inoltre, dovrà avere ottenuto degli ottimi risultati partecipando alla direzione di almeno un’entità universitaria e possedere una provata capacità di comunicare costruttivamente con tutte le componenti dell’Ateneo e della società in generale. Dovrà poter concepire e attuare, tramite il consenso, una visione ambiziosa e innovativa per il futuro dell’USI, oltre la missione, la cultura e la strategia attuale. Dovrà inoltre promuovere attivamente l’immagine dell’istituzione e il suo rango internazionale. La nomina terrà conto delle conoscenze in merito alla cultura, all’economia e alle tradizioni storiche e politiche della Svizzera e del Canton Ticino.

Sarà in carico della gestione di tutte le componenti dell’Ateneo riportando al Consiglio dell’Università. Opererà in coordinamento con il Senato accademico e con la collaborazione del Rettorato e dei Decani di Facoltà. I compiti e le responsabilità sono definiti nello statuto dell’USI, art. 13.5: www.usi.ch/statuto

Il bando di concorso integrale è pubblicato alla pagina www.usi.ch/concorsi.

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Rektor/Rektorin der Universität der italienischen Schweiz

 

Die Università della Svizzera italiana (Universität der italienischen Schweiz, USI) sucht für ihre vakante Rektorenstelle Kandidatinnen und Kandidaten mit hohem akademischem Niveau. Die Stelle ist bis Frühjahr 2023 oder nach Absprache zu besetzen.

 

Der Rektor oder die Rektorin zeichnet verantwortlich für einen erfolgreichen Lehrbetrieb auf allen Ebenen. Dasselbe gilt für den Bereich der Forschung sowie im Hinblick auf die allgemeinen Zielsetzungen der USI. Dazu gehört auch, die positive Wirkungskraft der Universität auf die Wirtschaft, Kultur und Gesellschaft des Kantons Tessin zu erhalten und zu steigern.

 

Die ideale Kandidatin und der ideale Kandidat verfügen über eine akademische Bildung, die dem Stand einer Professorin oder eines Professors entspricht. Darüber hinaus sollten sie eine hervorragende Erfolgsbilanz in der Leitung mindestens einer universitären Einrichtung vorweisen können. Damit verbunden ist auch die erprobte Fähigkeit, konstruktiv auf allen Ebenen innerhalb der Universität und generell der Gesellschaft zu kommunizieren.

 

Die künftige Rektorin oder der künftige Rektor ist in der Lage, konsensorientiert zu arbeiten sowie eine anspruchsvolle, innovative Vision von der Zukunft der USI zu entwerfen und umzusetzen. Eine solche Vision soll über den derzeitigen Stand des Wissensvermittlungsauftrags, der akademischen Kultur und der Strategie der Universität hinausgehen. Zu den weiteren wichtigen Aufgaben gehört auch, das Image der USI und ihr internationales Ansehen aktiv zu fördern. Im Auswahlverfahren werden Kenntnisse über die Kultur, die Wirtschaft und die historisch-politischen Traditionen der Schweiz und des Kantons Tessin besonders berücksichtigt.

 

Der Rektorin oder dem Rektor der USI obliegt die Gesamtleitung aller Universitätsabteilungen. Sie oder er berichtet regelmässig dem Universitätsrat und handelt im Einklang mit dem Akademischen Senat sowie in engem Verbund mit dem Gesamtrektorat und den Fakultätsdekanen.

 

Die Aufgaben und Zuständigkeiten der Rektorin oder des Rektors sind in der USI-Satzung, Artikel 13.5, festgelegt:https://www.usi.ch/sites/default/files/storage/attachments/press-usi-statuto-it.pdf.

 

Die vollständige Beschreibung der Stelle und des Auswahlverfahrens ist auf folgender Seite nachlesbar: www.usi.ch/concorsi

 

 

 

 

 

 

 

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